TrainingsWerk

Führungsnachwuchsqualifizierung, Praxis-Workshops für Profis, Spezialistenprogramme

In Ihrem Unternehmen stehen viele Veränderungen an. Es ist entscheidend, dass alle Mitarbeiter schnell verstehen, was nun wichtig ist und mitziehen. Sie brauchen Führungskräfte, die mutige Entscheidungen treffen und Entwicklung vorantreiben.

Wir qualifizieren Ihre Führungskräfte, damit sie wissen, worauf es in Veränderungsprozessen ankommt, sie ihre Rolle gut wahrnehmen und die Mitarbeiter ins Boot holen.

 

Ihre Führungskräfte haben schon einige Erfahrungen in ihrer Führungsrolle gesammelt, gleichzeitig werden die Anforderungen des Marktes und die Führungssituationen immer komplexer. Sie glauben, dass es nicht reicht, ihnen einfach nur noch Wissen rund ums Thema Führung zu vermitteln.

Wir geben Ihren Führungskräften die Möglichkeit, an ihren ganz persönlichen Praxisthemen zu arbeiten. 
Dabei beleuchten wir diese von allen Seiten, um neue Perspektiven zu erschließen, mit Komplexität umzugehen und „blinde Flecken“ aufzulösen. Ihre Führungskräfte profitieren von den Erfahrungen ihrer Kollegen, von situativ angemessenen Inputs und finden so ihren ganz individuellen Lösungsweg.

Einige Ihrer Führungskräfte sind noch recht neu in ihrer Aufgabe. Ihnen ist wichtig, dass diese ein Bild entwickeln, wie sie ihre Führungsrolle leben wollen und Managementkompetenz entwickeln. Die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Bereichen und Standorten könnte noch verbessert werden, ein gemeinsames Verständnis von Führung ist noch nicht vorhanden.

Wir klären mit Ihnen, was Ihre Führungskultur ausmacht und welchen Anforderungen ihre Führungskräfte sich aktuell und zukünftig stellen werden.


Die Basis bilden:
» Grundlagen der (Team-) Führung, 
» Konflikte klären,
» schwierige Mitarbeitergespräche zielorientiert führen,
» mit Komplexität umgehen und
» Managementkompetenz.

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